Le programme VRET de 
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PRINCIPES
Le client
Il est vrai que le client recherche un soulagement à sa douleur. Il veut reprendre une
vie normale. Il veut savoir s'il est capable de reprendre ses activités professionnelles
et à quel niveau de risque.
Nous croyons que le client exercera un retour efficace au travail s'il est rassuré
par rapport à ces questions.
Le médecin
Il est vrai que le médecin traitant veut prodiguer à son client les soins les mieux
appropriés à sa condition. Il cherche à émettre des opinions claires, précises et
justes. Le médecin a, d'autre part, besoin d'aide et de support pour bien exercer son
rôle. Il a besoin de données objectives et fiables accompagnées de recommandations qui
le guideront dans ses décisions.
Nous croyons que le médecin traitant doit demeurer le maître d'oeuvre dans la prise
en charge d'un travailleur pour faciliter un retour efficace au travail.
L'employeur et les institutions payantes
Il est vrai que l'employeur et les institutions payantes sont les payeurs dans le
système. Ils ont besoin et ont droit à l'information qui devient disponible en cours de
traitement. L'employeur est favorable à une réintégration progressive au travail à
condition de connaître toutes les règles du jeu et les risques encourus.
Nous croyons que le retour efficace au travail passe par l'employeur.
CLIENTÈLE VISÉE
Ce programme s'adresse aux personnes
atteintes d'une lésion à la colonne vertébrale qui nécessite des soins spécialisés.
Que ces personnes aient été opérées ou
non, la lésion ne devrait pas être consolidée et les limitations fonctionnelles ne
devraient pas avoir été fixées.
Permettre un retour aux activités
régulières par la récupération maximale des capacités fonctionnelles des travailleurs,
par l'échange et la communication d'informations auprès du médecin traitant et par une
collaboration étroite entre l'employeur et les organismes payeurs.
OBJECTIFS SPÉCIFIQUES
À la fin du programme VRET :
Le client sera en mesure de :
Le médecin traitant sera en mesure
de :
Les institutions seront en mesure de :
L'employeur sera en mesure de :
LE CONTENU
Évaluation
Étape 1
Évaluation du dossier par le directeur médical
et/ou un ergothérapeute ;
Examen clinique par le physiothérapeute ;
Test de mesure fonctionnelle :
Étape 2
Élaboration du plan de traitement et engagement du client :
- Rencontre avec le client et le physiothérapeute ;
- communication des résultats des tests ;
- explication de la signification des résultats ;
- Explication du programme de correction fonctionnelle ;
- engagement explicite du client dans un objectif de récupération fonctionnelle en vue d'un retour au travail.
Étape 3 Les modalités de traitement
- redressement des parois musculaires sur appareil MedX pour gagner en mobilité, force et endurance (restructuration cervicale ou lombaire) ;
- exercices cardiovasculaires afin d'améliorer l'endurance à la fatigue et de bien oxygéner la musculature lésée pour la préparer à l'exercice ;
- exercices au sol adaptés à la dysfonction identifiée pour étirer les muscles rétractés et normaliser les mouvements dysfonctionnels ;
- exercices sur divers appareils pour récupérer la force ;
- exercices de proprioception pour développer une conscientisation des déficits posturaux et des patrons de mouvements afin de faciliter par la suite une autocorrection ;
- apprentissage des méthodes sécuritaires de travail (levée de charge) ;
- exercices de maintien à domicile et conseils prophylactiques.
Au besoin :
- thérapie manuelle afin de normaliser les mouvements vertébraux et atténuer les mécanismes de protection et de compensation ;
- modalités analgésiques d'appoint ;
- hydrothérapie
Étape 4 : Réévaluation.
- À la fin du traitement, le client est évalué à nouveau. Les résultats sont alors comparés aux observations du départ. Les gains réels obtenus en cours de traitement sont communiqués au client et acheminés au médecin traitant ainsi qu'à l'organisme payeur.
Étape 5 : Réintégration au travail.
- discussion avec l'employeur en collaboration avec l'institution payeur ;
- détermination des paramètres sécuritaires de retour au travail.
LES AVANTAGES DU PROGRAMME VRET
- encadrement médical par un chirurgien orthopédiste ;
- utilisation d'une haute technologie pour le redressement et la stabilisation fonctionnelle ;
- thérapie active où le client se prend en charge et s'engage dans la réalisation d'objectifs préétablis ;
- des thérapeutes qui savent départager douleur et fonction ;
- des professionnels capables d'un dialogue avec l'employeur et les institutions ;
- objectivité des résultats ( utilisation d'un maximum d'évaluations objectives).
Le programme VRET procure au client une meilleure connaissance de son état, une motivation à améliorer sa condition et au besoin, une capacité à composer avec des limitations et des douleurs résiduelles.
